ESTATUTS DE LA "FUNDACIÓ PRIVADA BCN FORMACIÓ PROFESSIONAL" 
TíTOL PRIMER 
DlSPOSICIONS GENERALS 
Art. 1.- Denomlnació naturalesa 
Amb la denominació de "Fundació Privada BCN Formació Professional", es constitueix 
una organització privada de na!uralesa fundacional, sense ánim de lucra, i el patrimoni 
de la qual es troba afecta! de forma duradora a la realització de les final itats d'interes 
general propies de la fundaci6. 
Art. 2.- Personalitat i capacitat 
La Fundació constituTda, un cop inscrita en el Registre de Fundacions, adquireix la 
personal ita! juridica propia i la plena capacitat d'obrar, poden! realitzar, en 
conseqüéncia, tois aquells actes que siguin necessaris pel compliment de la fina litat 
per a la qual ha estat creada, amb subjecció a alió establert en I'ordenament Jurídic. 
1 
\ \ 
\ 
. \ Art. 3.- Régim ~\ \. La Fundaci6 es regirá par la Llei 4 I 200B,de 24 d'abril del lIibre tercer del Codi civil de 
. Catalunya, relatiu a les persones juridiques, i altres disposicions legals vigents, per la 
\ \ voluntat del Fundador manifestada en aquest Estatuts i per les normes i disposicions 
'.l que, en interpretació i desenvolupament deis mateixos, estableixi el Patrona!. 
Art. 4.- Nacionalltat i domicili 
La fundació que es crea té nacionalitat espanyola. 
El domicili de la fundació radicará a Barcelona a Pla"" Espanya. núm. 5, 1er. 
El Patronat podrá promoure el canvi de domicil i, mitjanyant I'oportuna modificació 
estatutária, amb immediata comunicació al Protectora!, en la forma prevista en la 
legislació vigent. 
Art. 5.- Ambit d'actuació . 
La Fundació actuara fonamentalment en I'ambit de la ciutat de Barcelona. 
2 6 
1 
TÍTOL SEGON 
Art. 6.- MISSIÓ DE LA FUNDACIÓ 
La missió de la Fundació BCN Formació Professional es la de participar en el 
desenvolupament socio-económic de la dutat, a partir del loment de la reladó entre la 
formadó professional de la ciutat i I'entorn productiu de l'Afea Metropolitana, 
potenciant una formació professional adequada i compatible amb les necessitats del 
sistema productiu i facilitant la tnansició al món del Ireball i la plena integració laboral 
del jovent, mitjan~ant la realització i gestió de projectes i I'execució d'accions 
especifiques adre~des a les empreses i centres de formadó. 
Aixl mateix sera missió de la Fundació Barcelona Formació Prolessional, la realització 
d'activitats relacionades amb els principis i objectius de la cooperació internacional per al 
desenvolupament. 
Art. 7.- OBJECTIUS ESTRATEGICS DE LA FUNDACIÓ I ACTIVITATS 
FUNDACIONALS: 
a. Objectius estrategics: 
SA1886820 
1. Contribuir en el desenvolupament d'un sistema de lormació 
professinal etica" I eflclent per a la dulat, tenint com a relerent 
a les empreses de Barcelona I de l'Area Metropolitana. 
2. Participar en la identil icació i gestió deis centres integrals que 
es desenvolupln a la elutat de Barcelona per tal de contribuir 
en la integració de les ofertes formatives professionalitzadores. 
3. Impulsar les iniciatives que permetin millorar el proces de 
transició a la vida activa del joven!, especialment per a 
I'alumnat amb mes dificultat d'inserció laboral i social. 
27 
2 
1 I 
\ 
~ 
4. Fomentar la cultura del treball per a la millora del capital humá i 
I'optimització de la inserció al món laboral del jovent de 
formació professional en el context d'una ocupa ció de qualitat i 
de reíorºar el desenvolupameni económic de la ciutat. 
5. Contribuir, a través da la formació professional, a la consolidació 
del concepte de Barcelona territori obert a Europa, mitjan~ant la 
gestió d'accions de mobilitat per Europa pel joven! i professorat 
de formació professional i pel personal de les emprases. 
b. Activitals fundacion als: 
Per aconseguir els objectius esmentats, la fundació assumeix la real iizació de les 
segUents funcions: 
1. Realiizar totes les aGtuacions que estigu in relacionades amb els objectius 
estratégics esmentats anteriormeni. 
2. Administrar el seu patrimoni així com els béns drets, acceptar heréncies, 
Ilegats i donacions 
3. Adquirir, posseir, alienar i arrendar béns i drets, acceptar heréncies, lIegats i 
donacions. 
4. Obtenir subvencions i altres ajudes d'entitats públiques o de particulars. 
5. Contractar personal, obres, serveis i subminislraments. 
6. Contraure obligacions i concertar crédits 
7. Prestar garanties i avals. 
8. Aprovar la seva propia organització intema. 
9. Exercitar accions judicials i administratives 
10. Percebre les quantitats que s'estableixen per a la prestació deis serveis 
atribu'its a la Fundació, si fos el caso 
11. Atorgar concerts i convenis amb tota mena de persones ilo entitats públiques o 
privades i realitzar qualsevol altra mena d'acles i negocis jurídics congruents 
amb els objectius i finalitats de la Fundació. 
28 
3 
dur a terme aquelles accions de 
14. 'tlí~i&li!il~l' deis seus tins , la Fundació podrá realitzar totes aquelles 
activitais que estiguin relacionad es amb el seu objecte, conforme al que acordin els 
seu s órgans de govern, 
En particular, en el marc de la legislació aplicable, podrá participar en societats 
mercantils, en societats de capital-risc, en coordinadores i altres entitats similars, aixi 
com promoure entitats, tundacions, associacions o altres persones juridiques, 
nacionals o estrangeres, 
15, La Fundació podrá crear Delegacions o Establiments Permanents, tan! a I'ámbit 
comunitari, com a I'ámbi! internacional. 
16, La Fundació podrá crear Associacions o Cercles d'Arnics , que seran entita!s sense 
personalitatjuridica i no tindran una finalitat lucrativa, Els Cercles d'Arnics depenen de 
la Fundació i col 'laboren en la realització deis objectius tundacionals. 
17. Correspon al Patronal: 
a).Aprovar la creació de les associacions O cereles d'amics i nomenar-ne un 
Presiden!. El President de cada una de les associacions o cercles d'amics será una 
persona física de reconegut prestigi o relleváncia. 
b). Determinar les accions de les associacions o cereles d'amics i definir si escau, 
les categories d'Amics i els seus beneficis 
e). La gestió i organització de les associacions o cercles d'amics. 
Art, 8,- Llibertat d'actuació. 
El Pai ronat ti ndra plena llibertat per a determinar les activitats de la Fundació, 
encaminades a la consecució d'aquells objectius concrets que, a judici d'aquell i dintre 
del compliment de les seves final itats , siguin els més adequats o convenients en cada 
mamen!. 
29 
4 
SA1886819 
Art 9.- Determinació deis beneficiaris. 
Correspondra al Patronat determinar les regles básiques i els criteris objectius per a la 
determinació deis beneñciaris, regles que sempre es basaran en I"objectivitat. la no 
discriminació per raó de sexe. creen<;:a, ra<;:a, precedencia social i/o discapacitat i que 
s'adrecen a col 'lectius genérics de persones. 
No existiran beneficiaris concrets i determinats, individualment o coHectivamen!, que 
estiguin legitimats per exigir els beneficis que es deriven de les activitats de la 
Fundació. 
Ningú podrá imposar I"a!ribució deis beneiicis de la Fundació a persones 
determinadas. 
Art. 10.- Dotació i aplicació deis recursos 
1.- La do\ació inicial de la Fundació queda constituIda per I'aportació de 12.000 EUR a 
I"acte fundacional, i po! augmentar-se amb els béns de qualsevol natura lesa que, a titol 
gratun, la Fundació adquireixi amb destinació expressa a I"augment del capital 
fundacional. Aquest increment de la dota ció s'ha de notificar al Protectorat en el 
\ moment de la presentació de comptes. ~ ' \ 2.- Les rendes i els altres ingressos anuals que obtlngUl la Fundacló s'han de destinar 
\\ \ al complimen\ deis fins fundaclonals dms els Iimits que es\ablelxl la leg lslacló vlgen! 
'\ 3 - Si la Fundació rep béns sense que se n'especifiqui la destinació, el Patronat ha de 
, \ decidir SI han d'in!egrar-se a la dotació o han d'aphcar-se dlrec\ament a la realització 
\j deis fins fundacionals . 
4.- Els recursos anuals es compondran de: 
a) Les rendes que produeixi ractiu. 
b) Els saldos favorables que puguin resu~ar de les ac\ivitats fundacionals. 
c) Les subvencions i altres liberalitats rebudes amb aquesta finalitat les 
quals, per \an~ no hagin de ser incorporad es al capital fundacional. 
d) Els donatius que es rebin expressament per al compliment deis fins 
fundacionals. 
30 
5 
de~l:!lf~ I'assoliment deis objectius fundacionals almenys el 70 per 
cent de les rer1c;H!;"!:;I'I¡¡JiW'~lnglre:sS(lS nets anuals que obtinguí, destinant la resta o 
bé al o bé a incrementar-ne la dotació. 
6.- Actes de 
~í45''qu~:sevoll allres actes de disposició deis béns i drets que 
integren el patrir~~~~~;nal s'ha de fer a titol anerós i respectant les condicions 
deis fundadors a deis donants d'aquests béns. En qualsevol cas, l'impcrt abtingut s'ha 
de reinvertir en I'adquisició d 'a~res béns i drets que se subroguin en "oc deis alienats o 
en la millora deis béns de la Fundació. 
Si es donen circumstáncies excepcionals que impedeixen complir totalment o 
parcialment el deure de reinversió, el patronat, abans de dur a terme I'acte de 
dispcsició, ha de presentar una declaració respcnsable al protectorat en que fací 
constar que es donen aquestes circumstáncies i ha d'aportar un informe subscrrt per 
tecnics independents que acrediti la necessnat de I'acte de disposició i les raons que 
justifiquen la no-reinversió. També ha de justificar la destinació que es doní al producte 
que no es reinverteixi , que ha d'estar sempre dins de les finalrtats de la fundació. 
La necessitat i la conveniéncia de les operacions de disposició o gravamen directe o 
indirecte han d'estar justificades i acreditad es documentalment El Patronat, abans de 
fer els actes de dispasició, ha de comptar amb la informació adequada per prendre la 
decisió responsablement. 
En tots els casos, els actes d'alienació o gravamen de béns immobles, establiments 
mercantils o béns mobles, amb un valor de mercat superior a 15.000 euros, s'han de 
comunicar al protectorat abans d'executar-Ios. Si el valor de mercat supera els 
100.000 euros o el 20% de I'actiu de la funda ció que resu~i del darrer balan" aprova!, 
el patronat, abans de la perfecció del contracte, ha de presentar una declaració 
responsable al protectorat en qué faci constar que I'operació és beneficiosa per a la 
fundació i ha d'aportar un informe subscrit per técnics independents que acrediti que 
I'operació respcn a criteris economicofinancers i de merca!. Se n'exceptuen els actes 
d'alienació de béns negociats en mercats oficials si I'alienació es fa almenys pel preu 
de cotitzaciá. 
Es requereix previa autorització del Protectorat per fer actes de dispcsició, gravamen o 
administració en els casos següents: 
31 
6 
SA1886818 
a) Si els béns o drets objecte de disposició s'han adquirit amb dinars 
proceden!s de subvencions públiques; 
b) Si el donant ho ha exigit expressament; 
c) Si ho estableix una disposició estatutária; 
Art. 11.- Naturalesa 
TíTOL TERCER 
PATRONAT 
El Patronat és J'órgan de govern , represen!ació i adminis!ració de la Fundació que 
executara les funcions que Ii corresponguin, amb subjecciÓ a alió que disposa 
I'ordenament Jurídic i els presents Es!atu!s. 
ArL 12.- Composició del Patronat. 
de 20 membres. El 
\ primer Patrona! sera el designat en I escriptura de constitució 
\ \ L'Alcalde de Barcelona formara part del Patrona!. L'eleccló dais patrons es fa per 
\\ nomenament de l'Alcalde L'Alcalde haura de nomenar com a patrons a persones 
\\ \ físiques rellevants del món públic, cu~ural, educatlu , unlversitan o empresarial 1, en tot 
\ cas, al Regidor/a d'Educació de l'Ajuntament de Barcelona, I al Regldor/a d'Ocupació i 
~ I nnovació de l'Ajuntament de Barcelona. 
Podra ser membre del Patronat, qualsevol persona fisica amb capacita! d'obrar plena; 
que no es de trobi inhabi litada o incapacitada per exercir funcions o carrecs públics o 
per administrar béns i no hagi esta! condemnada per delicles contra el patrimoni o 
contra I'ordre socioeconómic o per delictes de falseda!. 
ArL 13.- Duració del mandat 
Els patrons desenvoluparan les sevas ¡uncions durant 5 anys podent ser reelegits un 
número indefinit de vegades. 
El Pa!ronat podrá nomenar membres honorifics si aixi ho creu oportú. 
32 
7 
Art. 14.- Nomenament i substitució de patrons. 
~OSE'JA~ 
El nomename ~\'fl¡!~IÍll!~il per a completar el número maxim de membres, com 
per a cobrir I '" ~~?~ c- dueixin sera competencia de l'Alcalde. 
~ ~~;t '" 
El termini per ~~? ra de 2 mesos. 
Els membres del tJ. ~ntren en funcions després d'haver acceptat expressament 
el carrec mrtjangant alguna de les formes establertes en la legislació aplicable. 
Art. 15.' Funeions del Patronat 
Corres pon especialment al Patronal: 
a) Representar la Fundació dins o fora de judici , en tota classe d'actes 
conlractes. i davant l'Administració i tercers, sense excepció. 
b) Interpreta r els estatuts i, així mateix, elaborar les normes els reglaments 
complementaris deis estatuts, quan s'estimi proceden\. 
c) Aprovar el programes d'actuació i els pressupostos de la Fundació. 
d) Formular i aprovar els documents que integren els compies anuals. 
el Establir les linies de disi ribució i aplicació deis fons disponibles segons les 
finalrtats de la Fundació. 
f) Operar amb caixes i banes, inclosos el Bane d'Espanya, i altres entitats ' 
finaneeres per mitja de qualsevol de les operacions perrneses pel dret, com 
són obrir comptes bancaris, ter-ne el seguiment i cancel.lar-Ios; contractar 
préstecs i crédits , amb garanties incloses hipotecaries o les pignoraticies o 
sense; gestionar descomptes de Iletres de canvi, rebuts i altres documents de 
gir; efectuar dipósits de diners, valors i altres béns, i concertar operacions 
financeres i bancáries. 
g) Donar i rebre en arrendament immobles, béns i serveis; concertar i rescindir 
contractes labarals. 
h) Nomenar apoderals generals o especials que representin la Fundació en totes 
les seves actuacions, amb les facultats necessaries i pertinenis en cada cas, 
amb excepció de les que per lIei siguin indelegables, poder conferir els 
33 
8 
SA1886817 
oportuns poders amb facu~at de substrtució, si escau, i revocar-los en la data i 
forma que estimi proceden!. Així mateíx, inscriure aquests actes en el Registre 
de Fundacions. 
i) Conservar els béns i dre!s que integrin el patrimoni de la Fundació i mantenir-
ne la productivitat, segons els criteris financers i d'acord amb les 
circumsláncies economiques, i , a aquests efectes, adquirir, alienar i gravar 
béns mobles i immobles. 
j) Vetllar perqué s'acompleixi la finalitat fundacional , la realitat de la dotacio i la 
destinadó al compliment deis fins fundacionals de les rendes i els béns de qué 
disposi la Fundació. 
k) Qualsevol altre matéria que Ji sigui atribuIda per aquests estatuts i , en general, 
la resta de matéries que segons la lIei o aquests estatuts no estigui 
encarregada a un altre órgan de la Fundació. 
, del Protectorat sempre que sigui lega lment preceptiva. 
\ ~ \1.- La funda ció tindrá un President honorífic i un President executiu . 
\~ fera Presiden! honorífic J'A1caldefessa de Barcelona. Ostenta la represen!ació de la 
\ F¡undació en els actes que ho nequereixin pel seu significa\. 
\~era Presidentfa executiu una persona de reconegut prestigi , que s'hagi distingit en la 
seva trajectória professíonal per tenir una torta vinculació en I'entorn empresarial i 
economic. 
2.- El President honorífic té la representació instITucional de la Fundació. 
El President executiu tindrá les funcions següen!s: exercira la direcció i 
gestionara els recursos humans, materials , economics i tecnologics; dirigirá les 
reunions del Patronat i executara els acords. 
A~rament exercirá les allres facullats que li atribueixin aquests estatuls. 
3.-EI President executiu podra designar d'entre els membres un o més Vice-
presidents. 
34 
9 
En cas d'absenci o delegaci6, el Presiden! sera substi!un pel Vice-presiden! 
pSE-JAV¡: 
primer. Q' \' ,~ U', ~1' 
5<, \\\lo . "/f) ...... 
Q .~ * t 'é-
5 - El Presi @t§ii! ~t r¡¡ menar un gerent que haura de ser ratificat en la 
~ l~~~ primera reun . : r~~1'Jj es facu~ats que s'acordin expressament i, en tol cas, 
amb les que r ul ' t tatuts 
8&1cE\.O~¡, 
6. - El president executiu designará també un secretari i , even!ua lment, un vice-
secretari , que poden ser patrons o no ser-ho. Si no té la condició de patró el secretari , i 
si escau el vice-secretari, po! assistir a les reunions amb veu pero sense vot i té el 
deure d'advertir de la legalitat deis acords que es pretenguin adoptar. 
Correspon al Secretari redactar les actes de les reun ions del Palronat, com també 
eslendre certificats d'aquestes ú~imes i deis acords que s'hi prenen, amb el vist-i-plau 
del Presiden!, i de qualsevol lIibres, documents o antecedents de la Fundació. El 
Presiden! executiu és substituH, en cas d'abséncia o impossibilnat, pel Vice-presiden! 
primer o per un membre del Patrona! designal a aques!s efectes 
El Secretari, portará elllibre d'acles on es fará constar: la data, el 1I0c, I'ordre del dia i la 
llista d'assisténcia a cada reunió; un resum deis assumptes tractal s, la fonma i el resultat 
de les votacions i el texl Ineral deis acords que s'adoptin , aixi com les intervencions de 
les quals s'hagi demanat constáncia. 
Les actes de les reunions ordinaries i extraordinaries un cop aprovades seran signades 
pel secretari, amb el vist-i-plau del Presiden!. 
L'acta podrá ser aprovada pel propi Patronat a continuació de la celebració de la 
sessió o bé a I'inici de la prepera reunió. No obs!ant, els acords !enen for98 executiva 
des de la seva adopcíó tre! que express amen! s'indiqui el contrari. 
Art. 17.- Delegació 
La delegací6 permanent del Patrona! corres pon al Presiden! executiu i, si escau, als 
Vice-presiden!s. 
En tot cas, són indelegables i corresponen al Patronat amb carácter exclusiu les 
facu~ats següents: 
35 
10 
SA1886816 
a) El nomenament i cessament de patrons. 
b) La modificació deis estatuts. 
c) La fusió , I'escissió o la dissolueió de la Fundació. 
d) L'elaboració i I'aprovació del pressupost i deis documents que integren els 
comptes anuals. 
e) Els actes de disposició sobre béns que, en conjunt o individualment , tinguin un 
valor superior a una vintena part de I'actiu de la Fundació, lIevat que es traeti de 
la venda de títols valor amb coi itzaeió oficial per un preu que sigui almenys el 
de cotitzaeió. Tanma!eix, es poden fer apoderaments per a I'atorgament de 
I'aete corresponent en les condicions aprovades pel Patronal. 
f) La eonstitució o la dotació d'una altra persona juríd ica. 
g) La fusió, I'escissió i la cessió de tots o d'una part deis actius i els passius. 
h) La dissolució de societats o d'ali res persones jurídiques. 
i) Els que requereixen I'auiorització o I'aprovació del Protectorat o requereixen 
I'adopció o formalització d'una declaració responsable. 
j) L'adopció i formalització, en el seu cas , de les deelaracions responsables quan 
s'escaigui fer-Ies d'acord amb la normativa d'aplicació vigenl. 
Art 18.- Reunions del Patronal 
El Patronat s'ha de reunir almenys dues vegades a I'any, i, a més, sempre que sigui 
convenient a criteri del President o si ha requereixen la quarta part deis patrons i en 
aquest cas la reunió s'haurá de fer dins els trenta dies segOents a la sol ' licitud. Les 
reunions hauran de ser convocades amb un mínim de quinze die s d'antelaeió per 
qualsevol miljá que garanteixi la recepció pels interessats i queden vál idament 
constitui"des quan hi conconren almenys la meita! deis membres en primera 
convocatória i una tercera par! deis membres en segona convocatória, sempre i quan 
assisteixin com a mínim 3 membres del Patronal. El President presidirá les reunions 
36 
11 
en cas de la seva 
El vldeoconferencla , 
I'emissió del vol. La reunió s'ha d'entendre celebrada alUoe on es trobi el president. En 
les reunions virtuals s'han de considerar patrons assistents aque!ls que hagin participat 
en la multiconferencia ilo videoconferencia. 
Art. 19.- Acords del Patronat 
Els acords del Patronat s'adopten per majoria simple, lIevat d'aqueUs qué per Llei o per 
aquests estatuts s'exigeixi un número de vots superior i sempre que existeixi una 
quota d'assistencia almenys de la meitat deis msmbres. Correspon un vot a cada patró 
present. Els membres del Patronat poden delegar per escrit a favor d'altres patrons el 
seu vot respecte d'actes concrets. El vot del President te forc;:a dirimen! en cas 
d'empat. 
Per a I'adopció de declaracíons responsables es requerirá el vot favorable de 213 del 
número total de Patrons, sense computar els que no puguin votar per raó de conflicte 
de interessos amb la Fundació. 
Art. 20.- Carrec de Patró 
El cárrec de patró és gratuit, peró els patrons pocen ser reemborsats de les despeses, 
degudament justificades, que els representi I'acompliment de la seva funció. 
No obstant I'anterior, es pot establir amb algun deis Patrons, una relaeió laboral o 
professional retribuIda amb la Fundacíó que s'ha d'articular mitjan"ant un contracte 
que determini clarament les tasques laborals o professionals que es retribueixen , les 
quals han de ser diferents de les tasques i funcions própies del cárrec de Patró. 
El Patronat, abans de la formalització del contracte del Patró amb la Fundació, ha de 
presentar al Protectorat la declara ció responsable d'acord amb el que estableix I'articie 
332-9 del Llibre tercer del Coci civil de Catalunya. Si I'import deis contractes 
formalitzats amb un Patró és superior a 100.000 € anuals a al 10% deis ingressas 
meritats en el derrer exercici ecanómic tanca! i aprovat pel Patronat, s'ha 
37 
12 
SA1886815 
\ 
\ 
\ 
d'acompanyar la declaració responsable amb un informe validat per técnics 
independents que justifiqui que la contracta ció és beneficiosa per a la Fundació i 
respon a criteris del mercat laboral o professiona l. També es requereix el dit informe si 
el cost anual deis contractes formalitzats amb Patrons, més el cost del nou contracte 
que es vol formalitzar, es superior al dit 10%. 
El nombre de Pairons amb relació laboral o professional amb la Fundació ha d'ésser 
inferior al nombre de Patrons previst perqué el Patronat es consideri válidament 
constituR 
Conflicte d'lnteressos: 
Els patrons i les persones indicad es en I'article 312.9.3 de la Llei 4/2008, del 24 d'abril , 
del lIibre te rcer del Codi civil de Catalunya, relatiu a les persones juridiques es 
comprometen a: 
a) Exercir el cárrec en interés exclusiu de la Fundació, atorgan! prioritat absoluta al 
respecte i compliment de lIurs finalitats objeclius. 
b) No fer ús de la condició de membre del Patronat, ni la informació obtinguda pel 
motiu del carrec, per final~ats privades ilo per aconseguir un benefici económic. 
e) No aprofitar-se de les oportunitats de negoci que es presentin o n'hagi tingut 
coneixement per la seva condició de Patró. 
d) No realilzar activitats professionals, mercantils o industrials que puguin estar 
directament relacionades amb les activitats de la funda ció, lIevat que préviament 
hagin estat autoritzats pel Patronat, en el seu cas s'hagi presentat la prévia 
Declaració Responsable , i informe técnic si s'escau, i en el seu cas es 
comuniqui o autoritzi pel Proteciorat, quan aixi ho exigeixi la lIeí. 
e) Na adquirir participacions en Societats que realitzin una acliv~at relacionada amb 
les de la fundació, lIevat que préviament hagin esta! autoritzats pel Patronat, en 
el seu cas s'hagi presentat la prévia Declaració Responsable, i informe técnic 
si s'escau, i en el seu cas es comuniqui o autoritzi pel Protectorat, quan aixi ha 
exigeixi la lIe;, 
No participar ni desenvolupar serveis en empreses o saciatats participadas per la 
Fundació, Ilevat que préviament h8§l1r esta! au!oritzats pel Patronat, en e i seu cas 
13 
" 
-~~~iái¡~De~C~I~a~ració Responsable , i informe técnic si s'escau, i en el 
seu cas es c pel Protectorat, quan així ho exigeixi la lIei. 
Art. 21.- Gel~c1 
El Director Ge)e171 '~'fci"f.,~~~(oió , cas de crear-se aquest cárrec, ha d'executar els 
acords del perjudici de les delegacions que aquest órgan pugui fer. Li 
correspon la direcció administrativa de la Fundació: dirigir el personal i portar la 
comptabilital. Té també totes les faculiats que el Patronat li delegui segons la 
normativa vigent. 
Art. 22.- Col.laboradors. 
TiTOLQUART 
AL TRES ÓRGANS 
1.- La Fundació tindrá Co¡.¡aboradors que podran ser empreses, associacions 
empresaria/s, gremis i centres amb oferta de formació professiona/ ubicats a Barcelona 
i a la Seva Área Metropolitana. 
2.- Els Col'laboradors de la fundació hauran d'estar disposats a participar de forma 
activa en el desenvolupament socioeconómic de la ciutat, a partir del foment de la 
relació entre la formació professional de la ciutat i I'entorn productiu de I'Área 
Metropolitana, potenciant una formació professional adequada i compatible amb les 
necessitats del sistema productiu i facilitant la transició al món del treball i la plena 
integració laboral del jovent, mitjanc;:ant la realització i la gestió de projectes i I'execució 
d'accions especifiques adrec;:ades a les empreses i als centres de formació . 
3.- Per a tenir la condició de Co¡'¡aborador hauran de signar un protocol de 
col' laboració on hi figurará I'aportació económica i les aportacions per a la 
col·laboració escola - empresa amb les condicions que determini el Patronat en funció 
del nombre de treballadors de les empreses. 
4.- La designació deis Co¡'¡aboradors i la forma de funcionament es regularan en un 
Reglament Intern que elaborará el Patronal. 
39 
14 
SA1886814 
Art. 23.- Exercici económic . 
TíTOL CINQUÉ 
RÉGIM ECONÓMIC 
Els exercicis económics s'inicien 1'1 de gener de cada anys i finalitzen el 31 de 
desembre. Anualment, i en relació amb el tancament de I'exercid, el Patronat, d'una 
manera simultánia i que reílecteixi la imatge fidel del patrimoni de la Fundació. ha de 
io/m ular I'inventari i els comptes anuals. 
Art 24,- Comptes, 
1- Els comptes han d'estar integrats per: 
a) El balan¡;: de situació, en la data de tancamen! de I'exercici, que ha 
d'especificar amb daredat els béns o els elements que s'integren en la dotadó 
o són finan9ais amb aquesta doteció. 
b) El compte de resu~ats . 
e) L'estat de eanvis en el patrimoni net. 
d) L'estat de f1uxos d'efecliu 
e) La memoria, que ha d'incloure almenys: 
Primer.- El detall deis recursos procedents d'altres exercicis pendents de 
destinar, si escau. 
Segon.- Els indieadors del eompliment de les finalitats fundacionals. 
Tercer.- El detall de les societats participades majoritáriament, amb indicació del 
percentatge de participació. 
Quart.- El nombre de baneficiaris i els serveis que aquests han rebut. 
Cinqué. La informació sobre les deelaracions responsables i sobre la perfecció 
deis actes o contractes que en són abjeete. 
40 
15 
mptar de I'aprovació pel Patronat, els comptes s'han 
3.- El Patronat ha d'aprovar i presentar, en relaci6 amb les inversions financeres 
temporals que realitzi en el mercat de valors, un informe anual sobre el grau de 
compliment del codi de conduela que han de seguir les entitats sense anim de lucre, 
de conformitat amb la normativa vigent o amb el que disposi l'autoritat reguladora. 
TÍTOLSISÉ 
MODIFICACIÓ, FUSIÓ I EXTINCIÓ 
Art.- 25.- Modificació Estatuts 
1.- Per modificar aquests estatuts es necessari l'acord de dues terceres parts deis 
membres del Patronat, el qual ha de tenir en compte I'interés de la Fundació i la 
voluntat fundacional. 
La modificaci6 requereix lambé I'aprovació del Protectora!. 
2.- Quan es Iracti de la modificació deis objectius de la Fundació, s'haura d'aprovar 
pels patrons i ratificar pel Plenari del Consell Municipal de l'Ajuntament de Barcelona. 
Art. 26.- Dissolució 
La Fundació es dissoldrá pel compliment íntegre de la finalitat per a la qual s'ha 
constITuit o impossibilitat d'assolir-Ia, lIevat que sigui procedent de modificar-la i que el 
Patronat n'acordi la modificació; per il·licitud civil o penal de les seves ac\ivitats o 
finalitats declarada per una sentencia ferma; per obertura de la fase de liquida ció en el 
concurs i per les altres que estableixen la lIei o els estatuts. 
41 
16 
SA1 88 681 3 
La dissolució de la Fundació requereix I'acord deis patrons i la seva ratificació pel 
Plenari del Consell Municipal de I'Ajuntamerll de Barcelona. La dissolució, excepte en 
els casos establerts an la lagislació vigant, s'ha 'd'adoptar per acord motivat dal Plenari 
del Consell Municipal i requereix I'aprovació del Protectorat 
La dissolució comporta la liquidació, que han da dur a terme el Patronat, els 
liquidadors que designi o, subsidiariament, el Protectorat 
Art. 27.-Destinació del Patrimoni. 
1.-L'extinció de la Fundació detennina la cessió global de tots els actius i passius. la 
qual han de dur a terme el Patronat i les persones liquidadores que es nomeni o, si 
escau, el Protectorat. Aquesta cessió global. un cop determinats J'actiu i el passiu. s'ha 
de publicar en els lermes exigits per la normativa vigent i, amb J'autorilzació previa del 
Protectora!, es destinará el palrimoni a I'entila! designada per l'Ajunlament de 
Barcelona. 
2.-L'Ajuntament de Barcelona designará com a destinataria del patrimoni de la 
Fundació, a una enlitat pública o una altra entitat sense finalitat de lucre amb una 
missió similar als da la Fundació, es a dir, estretament vinculada al món de la formació 
professional. L'entitat destinataria ha de ser beneficiaria del mecenatge d'acord amb 
la Llei 4912002. 
3.- En el cas que no es pugues fer una cessió global caldra procedir a la liquidació deis 
aciius i els passius, i donar a I'haver que en resulti I'aplicació establerta en J'apartat 
anterior. 
42 
17 
..