Núm. 273, Annex II / Pàg. 80 BUTLLETÍ OFICIAL DE LA PROVÍNCIA DE BARCELONA 15 / 11 / 2005 

Núm. 273, Annex II / Pàg. 80 BUTLLETÍ OFICIAL DE LA PROVÍNCIA DE BARCELONA 15 / 11 / 2005 

g) La participació en altres entitats sempre 
que es dirigeixin a la consecució d.objectius 
afins als de l.Institut. 

h) L.exercici de la iniciativa pública en 
l.activitat econòmica, amb la tramitació prè-
via de l.expedient corresponent. 

i) La modificació d.aquests Estatuts. 

j) L.acomiadament del personal laboral 
adscrit per l.Ajuntament. 

k) La sanció disciplinària que impliqui 
separació del servei respecte del personal 
funcionari adscrit per l.Ajuntament. 

3. També serà necessària l.autorització de 
l.alcalde/essa per a qualsevol adquisició, 
alienació i gravamen dels béns immobles de 
propietat de l.Institut, quan no constitueixi 
l.objecte de la seva activitat. 
4. Serà necessària l.autorització de la 
Gerència Municipal de l.Ajuntament de Bar-
celona per a l.establiment de contractes de 
quantia superior a les quantitats prèviament 
fixades per aquest òrgan. 
Article 28 

Comunicació. Informació 

1. El/la president/a del Consell Rector tra-
metrà a l.Alcaldia l.ordre del dia de les reu-
nions del Consell en el moment de convocar-
les i, com a mínim, amb setanta-dues hores 
d.antelació sobre la fixada per iniciar la ses-
sió, i els textos dels acords dins de les qua-
ranta-vuit hores següents a l.acabament de la 
reunió. 
2. L.alcalde/essa podrà: 
a) Suspendre els acords del Consell Rector 
i les resolucions dels altres òrgans que consi-
deri contraris als interessos generals del 
municipi, o bé constitutius d.infracció mani-
festa de les lleis. 

b) Requerir dels òrgans de l.Institut la tra-
mesa de tota mena d.informes i documents. 
c) Ordenar les inspeccions i auditories que 
consideri oportunes. 

3. El reglament de règim interior, en cas 
que n.hi hagués, d.acord amb el que es dis-
posa en l.article 9.1.a) dels Estatuts, haurà de 
ser tramès al Consell Municipal immediata-
ment després de la seva aprovació. 
Article 29 

Recursos 

Els actes dictats pels òrgans de l.Institut en 
l.exercici de les potestats administratives que 
tingui atribuïdes seran susceptibles de recurs 
d.alçada davant l.Alcaldia. 

CAPÍTOL VIII 

MODIFICACIÓ DELS ESTATUTS I DISSOLUCIÓ DE 
L.INSTITUT 

Article 30 

Modificació d.Estatuts 

La modificació dels Estatuts s.efectuarà 
amb el mateix procediment i tràmits exigits 

Administració Local 


per a la seva aprovació. 
Article 31 

Durada i dissolució 

1. L.Institut té una durada indefinida en 
funció del compliment de les finalitats per a 
les quals està constituït. 
2. L.Institut pot ser dissolt: 
a) Quan ho estimi convenient l.Ajunta-
ment per modificació de la forma de gestió 
del servei. 

b) Perquè resulti impossible l.aplicació de 
les seves finalitats dels mitjans i activitats de 
què disposa. 

3. La dissolució serà acordada pel Consell 
Municipal, previ informe del Consell Rector 
de l.Institut. 
Article 32 

Destinació dels recursos de l.Institut 

Al dissoldre.s la Institució, l.Ajuntament la 
succeirà universalment i revertiran al patri-
moni municipal tots els béns, instal·lacions i 
serveis de la Institució. En cas de dissolució, 
el personal funcionari i laboral de l.Institut 
s.incorporarà a la plantilla de l.Ajuntament o 
dels seus Organismes dependents. 

Article 33 

Efectivitat de la dissolució 

L.acord de dissolució de l.Institut no es 
farà efectiu fins que l.Ajuntament no hagi 
establert la nova forma de gestió del servei 
que el succeeixi. 

Barcelona, 24 d.octubre de 2005. 

El Secretari general, Jordi Cases i Pallarès. 

022005025746 

· 


Barcelona 

ANUNCI 

Aprovats definitivament pel Plenari del 
Consell Municipal de l.Ajuntament de Barce-
lona, en sessió 14 d.octubre de 2005, i de 
conformitat amb l.article 201.1.d) del Regla-
ment d.Obres, Activitats i Serveis dels ens 
locals, es transcriuen els estatuts de l.Orga-
nisme Autònom Local Institut Municipal del 
Paisatge Urbà i la Qualitat de Vida. 


(Comentario Resaltado AM36256
15/11/2005 10:14:55
en blanco)
ESTATUTS DE L.ORGANISME AUTÒNOM 
(Comentario Resaltado AM36256
15/11/2005 10:14:52
en blanco)
LOCAL 

.INSTITUT MUNICIPAL DE PAISATGE 
URBÀ I LA QUALITAT DE VIDA. 

CAPÍTOL I 

DISPOSICIONS GENERALS 

Article 1 

Naturalesa i adscripció orgànica 

1. L.Institut Municipal de Paisatge Urbà i 
la Qualitat de Vida (d.ara en endavant, .l.Ins-
titut.) es configura com un organisme autò-
nom local de l.Ajuntament de Barcelona, de 
conformitat amb la legislació reguladora del 
règim local i la Carta de Barcelona. 

2. L.Institut gaudeix de personalitat jurídi-
ca pròpia, plena capacitat jurídica i d.obrar i 
autonomia de gestió per al compliment de les 
seves finalitats. 
3. En conseqüència, per al compliment de 
les seves funcions, dins del règim jurídic a 
què es refereix l.article següent, podrà realit-
zar tota classe d.actes d.administració i dis-
posició. 
4. Igualment, dins de la seva esfera de 
competències, disposarà de les potestats 
administratives establertes en aquests Estatuts 
per al compliment de les seves finalitats. 
5. L.Institut es troba adscrit a la Gerència 
Municipal de l.Ajuntament de Barcelona, a la 
qual correspondrà el control de la seva eficà-
cia. 
6. L.Institut tindrà el seu domicili social a 
Barcelona, a l.avinguda Drassanes, número 
6-8 planta 21, sense perjudici de l.establi-
ment de delegacions dins la ciutat. El Consell 
Rector podrà, però, acordar el canvi de 
domicili, sempre dins la ciutat de Barcelona. 
CAPÍTOL II 

FUNCIONS I POTESTATS 

Article 2 

Funcions de l.Institut 

1. L.Institut es regeix pel dret administra-
tiu, i li corresponen les funcions següents la 
realització de les següents funcions: 
a) Protegir mantenir i millorar els valors 
paisatgístics que conformen la imatge de la 
ciutat de Barcelona i vetllar per l.ús ordenat i 
racional del paisatge urbà, com a instrument 
decisió per a la conservació de l.entorn. 

* Proposar els procediments de programes 
i campanyes adreçades a la millora del pai-
satge urbà, i exercir la seva gestió. 
* Emetre informes sobre l.estat de conser-
vació dels elements del paisatge urbà. 
* Conèixer dels expedients de llicències 
d.obres que siguin susceptibles de distorsio-
nar l.entorn paisatgístic, i emetre informe en 
cas que aquesta distorsió es consideri proba-
ble. Gestionar l.Inventari d.Elements Singu-
lars de Paisatge. 
b) Promoure la participació de la societat 
civil i del sector privat, tant en la responsabi-
litat del manteniment, com en la directa 
recuperació del paisatge i la promoció dels 
seus valors. 

* Assessorar els particulars per al tracta-
ment dels espais de propietat privada, d.ús o 
de percepció comunitària. 
* Assessorar els particulars sobre aplica-
cions del color, ús tipogràfic i, en general, 
sobre opcions que afectin el paisatge urbà i 
no estiguin regulats amb caràcter imperatiu 
per les ordenances municipals. 
* Col·laborar amb empreses o entitats en 
la recerca d.esponsors o patrocinadors per al 
finançament d.obres, programes o serveis de 
titularitat municipal o d.interès públic en 
benefici del paisatge urbà, de la imatge de la 
ciutat o de la qualitat de vida urbana. 
* Rebre, estudiar, informar, redactar i exe-

15 / 11 / 2005 BUTLLETÍ OFICIAL DE LA PROVÍNCIA DE BARCELONA Núm. 273, Annex II / Pàg. 81 

15 / 11 / 2005 BUTLLETÍ OFICIAL DE LA PROVÍNCIA DE BARCELONA Núm. 273, Annex II / Pàg. 81 
l 


cutar projectes de patrocini i col·laboració de 
peticions d.entitats públiques i privades que 
proposin usos especials del paisatge urbà. 

* L.elaboració d.estudis, dossiers, redacció 
i execució de projectes de patronici i 
col·laboració per iniciativa pròpia o per 
encàrrec de terceres persones. 
c) Coordinar les actuacions de totes les 
instàncies que intervenen en la preservació i 
millora del paisatge urbà i la qualitat de vida, 
i proposar les normatives orientades a la pro-
tecció i millora del paisatge urbà i a la regu-
lació dels seus usos. 

* Participar en les comissions municipals 
que tractin temes que incideixin en el paisat-
ge urbà de la ciutat. 
* Proposar als òrgans municipals compe-
tents les modificacions i actualitzacions que 
requereixi la normativa del paisatge urbà en 
ordre al seu perfeccionament. 
* L.Organisme col·laborarà amb els Dis-
trictes per tal d.establir una acció coordinada 
de control i millora del paisatge urbà, en l.e-
xercici de les seves respectives competèn-
cies. 
d) Dur a terme la gestió general de l.Orde-
nança Municipal del Paisatge Urbà de la ciu-
tat de Barcelona, gestionar l.ús publicitari de 
la via pública i el que vaig lligat a les conces-
sions municipals en la matèria. 

* Mantenir el cens d.usos autoritzats, fer el 
control de la vigència dels permisos, declarar 
les caducitats i vetllar pel compliment dels 
pactes. 
* Portar un registre municipal d.infraccions 
a la normativa del paisatge urbà. 
* Tramitar i resoldre les incidències que es 
produeixin en relació amb llicències i autorit-
zacions que impliquin ús del paisatge, com 
ara pròrrogues, renovacions, transmissions, 
suspensions, caducitats, revocacions, 
anul·lacions, indemnitzacions i altres anàlo-
gues, dins dels límits de la seva competència. 
* Emetre informes d.impacte paisatgístic, 
en especial en relació amb les propostes de 
modificació o nova instal·lació de mobiliari 
urbà. 
* Incoar i tramitar expedients sancionadors 
per infraccions de les ordenances que regu-
len el paisatge urbà i els seus usos. 
* Instruir expedients d.execució forçosa 
dels actes administratius dictats en matèries 
previstes per les ordenances que regulin el 
paisatge urbà i els seus usos. 
* Gestionar les Ordenances Fiscals que 
regulin els usos especials del paisatge urbà. 
* Coordinar i supervisar la redacció de 
codis, disposicions, homologacions annexes 
que es puguin dictar com a complement a 
l.Ordenança esmentada. 
e) Promoure Barcelona i el seu model de 
transformació urbana com a referent per al 
conjunt de ciutats del món. 

* Assessorar altres ciutat del món sobre les 
polítiques i instruments d.aplicació en la 
millora i protecció del paisatge urbà. 
f) Exercir les funcions de Secretariat de la 
Comissió Mixta del Paisatge Urbà. 
g) Qualsevol altres relacionades amb les 
anteriors i amb les seves funcions que l.Ajun-

tament li pogués assignar. 

2. Per al millor compliment de les seves 
finalitats i en connexió amb el que es diu en 
l.article anterior, l.Institut podrà realitzar acti-
vitats comercials que estiguin relacionades 
amb el seu objecte, d.acord amb el que acor-
din el seus òrgans de govern. 
3. En particular, podrà crear societats mer-
cantils i entitats d.altres tipus com funda-
cions, associacions o altres persones públi-
ques sense ànim de lucre, nacionals o estran-
geres, i participar-hi, així com en el fons, en 
tots els casos, quan això sigui convenient per 
a la consecució de les finalitats assignades i, 
sempre en tots els casos, prèvia autorització 
del Plenari del Consell Municipal. 
4. Per al millor compliment de les fun-
cions que té encomanades, l.Institut podrà 
establir tot tipus d.acords o convenis amb 
entitats o institucions públiques i privades, 
nacionals i internacionals. Especialment, 
podrà signar acords amb institucions oficials 
o privades per a la canalització, gestió i 
administració de fons, ajudes i instruments 
financers relacionats amb la seva activitat. 
Article 3 

Potestats administratives 

1. En relació amb el que es diu en l.article 
1.4 dels presents Estatuts i dins de l.àmbit de 
les seves funcions, l.Institut gaudirà de les 
potestats administratives següents: 
a) L.atorgament de permisos, llicències i 
concessions. 

b) La potestat sancionadora en els casos 
normativament previstos. 

c) La potestat disciplinària respecte del 
personal funcionari, llevat de la sanció de 
separació del servei. 

d) La concessió de subvencions, d.acord 
amb el que es preveu a la Llei 38/2003, de 
17 de novembre, general de subvencions i a 
la resta de normativa aplicable. 

e) La potestat d.autoorganització, dins del 
marc d.aquests Estatuts i de les directrius 
municipals. 

f) La potestat de recaptació dels ingressos 
de dret públic que tingui atribuïts. 

g) La d.investigació, atermenament i recu-
peració d.ofici dels seus béns. 

h) Les de presumpció de legitimitat i d.e-
xecutivitat, d.execució forçosa i de revisió 
d.ofici de llurs actes administratius. 

i) La d.inembargabilitat de llurs béns i 
drets i les de prelació, de preferència i altres 
prerrogatives, en els termes establerts a les 
lleis. 

j) La d.exempció d.impostos de l.Estat i de 
la Generalitat, en els termes establerts a les 
lleis. 

k) Qualsevol altra potestat administrativa 
que la normativa vigent atribueixi als Orga-
nismes Autònoms Locals. 

2. Aquestes potestats seran exercides pels 
òrgans de l.Institut a què s.atribueixen en els 
presents Estatuts. 
CAPÍTOL III 

ORGANITZACIÓ I FUNCIONAMENT 

Secció 1a. Disposicions generals 

Article 4 

Òrgans de govern i direcció 

1. Els òrgans de govern i direcció de l.Ins-
titut són: 
a) El/la president/a. 
b) El/la vicepresident/a. 
c) El Consell Rector. 
d) El/la gerent. 

2. El Consell Rector, per al millor compli-
ment de les seves atribucions, podrà crear 
una comissió executiva o, si s.escau, designar 
un/a conseller/a delegat/da per a l.exercici de 
les funcions que per delegació se li encoma-
nin. 
Secció 2a. El/La President/a 

Article 5 

Designació i funcions 

1. El/la president/a de l.Institut i, alhora, 
del seu Consell Rector, serà designat i, si 
escau, cessat, per l.alcalde/essa entre els regi-
dors i regidores que integren el Consell 
Municipal. 
2. Correspon al/a la president/a: 
a) Ostentar la màxima representació de 
l.Institut davant tota classe de persones i enti-
tats. 

b) Exercir l.alta inspecció de tots els ser-
veis i la vigilància del desenvolupament de la 
seva activitat. 

c) Vetllar pel compliment dels fins de l.Ins-
titut, del que disposen aquests Estatuts i llurs 
normes de desenvolupament. 

d) Convocar i presidir les sessions del Con-
sell Rector, proposar els acords que hagi d.a-
doptar i vetllar pel seu compliment. 

e) Proposar al Consell Rector l.estructura 
organitzativa. 

f) Proposar al Consell Rector el nomena-
ment i la separació del/la secretari/a del Con-
sell i del personal al qual s.encomani la 
direcció de les unitats orgàniques en què 
s.hagi d.estructurar l.Institut. 

g) Resoldre les reclamacions en matèria de 
responsabilitat patrimonial i les reclamacions 
prèvies a la via civil o laboral. 

h) Signar convenis dins l.àmbit de les fun-
cions de l.Institut. 

i) Concedir les subvencions que hagi d.a-
torgar l.Institut. 

j) Aprovar les despeses, els actes de dispo-
sició sobre béns i fons propis i els contractes i 
pactes de quantia inferior o igual al 5% dels 
recursos ordinaris del pressupost de l.Institut i 
les concessions que tinguin una durada no 
superior als quatre anys, sens perjudici del 
que disposa l.article 27.4 dels Estatuts. 

k) Les altres funcions que li atribueixin 
aquests Estatuts i les que les disposicions 
vigents puguin assignar a l.Institut i no atri-
bueixen a altres òrgans, a més de les que li 
siguin delegades. 

3. Excepcionalment, en els casos de 
necessitat urgent que no admetin demora 
podrà adoptar les decisions reservades a la 
competència del Consell Rector que siguin 
susceptibles de delegació, restant obligat a 

Núm. 273, Annex II / Pàg. 82 BUTLLETÍ OFICIAL DE LA PROVÍNCIA DE BARCELONA 15 / 11 / 2005 

Núm. 273, Annex II / Pàg. 82 BUTLLETÍ OFICIAL DE LA PROVÍNCIA DE BARCELONA 15 / 11 / 2005 
l 


informar el consell, en la seva primera reu-
nió, dels acords adoptats, a fi que siguin rati-
ficats. 

4. El/la president/a podrà delegar en el/la 
gerent i el personal directiu les funcions pre-
vistes en l.apartat segon, amb l.excepció de 
les recollides en els paràgrafs b), c) i d. Els 
actes del/la president/a dictats en l.exercici 
de les potestats administratives que tingui 
atribuïdes no posen fi a la via administrativa. 
Article 6 

El/La Vicepresident/a 

El/la Vicepresident/a serà designat/da per 
l.alcalde/essa, entre els regidors i regidores 
que integren el Consell Municipal, i substi-
tuirà el/la president/a en les seves funcions de 
president/a del Consell Rector en els casos de 
vacant, absència, malaltia o altra causa legal. 

Secció 3a. Consell Rector 

Article 7 

Composició. Retribució. Assistència 

1. El Consell Rector estarà integrat per un 
màxim de quinze membres nomenats per 
l.alcalde, dels quals: 
a) Com a mínim la meitat han de ser regi-
dors de l.Ajuntament, amb representació dels 
diversos Grups Municipals. 

b) Un representant dels treballadors de 
l.Institut designat pels seus òrgans de repre-
sentació i un altre de les organitzacions sindi-
cals majoritàries d.acord amb el què, en cada 
moment, estableixin els acords que s.adoptin 
amb aquestes entitats, s.integraran al Consell 
Rector de l.Institut. 

2. El càrrec de conseller/a no serà retribuït. 
3. El/la gerent assistirà a les reunions del 
Consell Rector amb veu però sense vot. 
4. Podran assistir a les sessions del Consell 
Rector, amb veu però sense vot, totes aque-
lles persones que siguin convocades pel/per 
la president/a,, en qualitat d.experts en les 
matèries incloses en l.ordre del dia, amb la 
finalitat de prestar la deguda assistència al 
Consell. 
Article 8 

Nomenament i cessament de vocals 

Els vocals del Consell Rector seran nome-
nats i, si escau, cessats per l.alcalde/essa, 
coincidint amb la renovació de la corporació 
municipal o sempre que calgui per vacant o 
cessament. 

Article 9 

Funcions 

1. Correspon al Consell Rector: 
a) Dictar les normes de funcionament del 
mateix Consell en allò no previst en els pre-
sents Estatuts i en la normativa de règim local 
sobre òrgans col·legiats, i aprovar, si s.escau, 
un reglament de règim interior. 

b) Aprovar el pla general i el programa 
d.actuació de l.Institut i les seves modifica-
cions 

c) Aprovar les despeses, els actes de dispo-
sició sobre béns i fons propis i els contractes i 
pactes de quantia superior al 5% dels recur-

sos ordinaris del pressupost de l.Institut i les 
concessions que tinguin una durada superior 
als quatre anys, sense perjudici del que dis-
posa l.article 27.4 dels Estatuts. 

d) Aprovar la participació en negocis, en 
societats mercantils o empreses, així com en 
fons, entitats, fundacions, associacions o 
altres persones jurídiques sense ànim de 
lucre, nacionals o estrangeres, l.objecte de 
les quals estigui relacionat amb els fins de 
l.Institut i determinar-ne l.import fixant-ne la 
forma i les condicions. 

e) Aprovar la formalització d.emprèstits, 
crèdits, avals o altres garanties o qualssevol 
instruments financers al servei de les seves 
finalitats. 

f) Aprovar els pressupostos anuals de l.Ins-
titut, plantilla de personal, relació o catàleg 
de llocs de treball i conveni col·lectiu, i ele-
var-los a l.òrgan municipal competent per a 
la seva aprovació definitiva. 

g) Aprovar les propostes del balanç, el 
compte de pèrdues i guanys i la memòria 
explicativa de la gestió anual de l.Institut i 
l.aplicació de resultats, i elevar-los a l.òrgan 
municipal competent per a la seva aprovació 
definitiva. 

h) Aprovar l.inventari de béns i drets, tant 
propis com adscrits, el qual haurà de ser 
remès anualment a la Gerència Municipal. 

i) Aprovar els criteris generals d.actuació 
en matèria de personal de l.Institut d.acord 
amb els principis establerts en la normativa 
laboral i pressupostària vigent, i les propostes 
de retribucions que li sotmetin el/la presi-
dent/a de l.Institut, dins de les normes relati-
ves a la determinació i modificació de condi-
cions retributives del personal que, respecte a 
això, aprovi l.Ajuntament, segons estableixen 
els articles 27.2.d) i 19 dels Estatuts 

j) Aprovar, a proposta del/la president/a, 
l.estructura organitzativa de l.Institut, el 
nomenament i la separació/la cessació del/la 
secretari/a del Consell i del personal al qual 
s.encomani la direcció de les unitats orgàni-
ques que s.hagin d.estructurar de l.Institut. 

k) Ratificar l.exercici de les accions i 
recursos judicials o administratius que corres-
ponguin a l.Institut en defensa dels seus inte-
ressos i béns interposats pel/la gerent. 

l) Aprovar els expedients per a l.alteració 
de la qualificació jurídica i per a l.atermena-
ment, en ambdós casos dels béns propis 

m) Les altres funcions que li atribueixin 
aquests Estatuts i les que expressament li 
pugui atribuir la normativa vigent.. 

2. El/la secretari/a del Consell Rector, que 
no en serà membre, haurà de ser un/a funcio-
nari/a municipal al qual s.exigirà, per ingres-
sar-hi, titulació superior en dret i exercirà les 
funcions de fe pública i assessorament legal 
dels òrgans en què pugui estructurar-se l.Ins-
titut. 
3. La intervenció de l.Institut serà exercida 
per l.Interventor/a de l.Ajuntament o pel fun-
cionari/a en el qual delegui, i assistirà a les 
sessions del Consell Rector amb veu però 
sense vot. 
4. El Consell Rector, per a la millor realit-
zació de les seves funcions, podrà delegar les 
seves competències, excepte les previstes en 
els paràgrafs a), b), f), g), h) i j) de l.apartat 
primer. Així mateix, establirà els límits per 
sota dels quals es puguin delegar les funcions 
previstes en els paràgrafs c) i d) de l.apartat 
primer. 

5. Els actes del Consell Rector dictats en 
l.exercici de les potestats administratives que 
tingui atribuïdes no posen fi a la via adminis-
trativa. 
Article 10 

Funcionament del Consell 

El Consell Rector es reunirà, prèvia convo-
catòria del/de la president/a, a la seva inicia-
tiva o a petició de, almenys, la meitat dels/les 
consellers/es, tantes vegades com sigui 
necessari per al bon funcionament de l.Insti-
tut i, almenys, dues vegades a l.any. 

1. El règim de constitució i funcionament 
del Consell Rector s.ajustarà a les normes 
contingudes en la normativa de règim local 
sobre òrgans col·legiats, les disposicions dels 
presents Estatuts i les normes de funciona-
ment intern a què es refereix l.article 9.1.a) 
dels Estatuts. 
Secció 4a. El/La Gerent 

Article 11 

Nomenament i cessament del/la gerent 

1. El/la gerent és el màxim òrgan de direc-
ció ordinària i serà nomenat i cessat per l.al-
calde/essa. La designació haurà de recaure 
en un funcionari de carrera o laboral de les 
Administracions públiques o un professional 
del sector privat, titulat superior en ambdós 
casos, i amb més de cinc anys d.exercici pro-
fessional en el segon. 
2. El/la gerent serà substituït/da en cas de 
vacant, absència, malaltia o impediment legí-
tim per aquell/a membre directiu de l.Institut 
que nomeni l.alcalde/essa i que compleixi els 
requisits establerts en l.apartat anterior. 
Article 12 

Funcions del/la gerent 

Al/la gerent li corresponen les funcions 
següents: 

a) L.exercici efectiu de les facultats de 
representació, administració i gestió ordinària 
de l.Institut, de conformitat amb el que es 
disposa en els presents Estatuts. 

b) Informar diligentment al Consell Rector, 
així com el/la president/a, de la seva actuació 
i dels assumptes que concerneixin a la gestió 
de l.Institut. 

c) Executar puntualment els acords del 
Consell Rector, sense perjudici de la supervi-
sió del/la president/a. 

d) Atorgar els permisos i les llicències que 
corresponguin dins l.àmbit d.actuació de 
l.Institut. 

e) Desenvolupar l.estructura organitzativa i 
de personal d.acord amb els criteris generals 
establerts pel Consell. 

f) La prefectura superior de tots els serveis, 
obres i dependències, assumint-ne la direc-
ció, l.impuls i la inspecció. 

g) Contractar al personal i determinar la 


15 / 11 / 2005 BUTLLETÍ OFICIAL DE LA PROVÍNCIA DE BARCELONA Núm. 273, Annex II / Pàg. 83 

15 / 11 / 2005 BUTLLETÍ OFICIAL DE LA PROVÍNCIA DE BARCELONA Núm. 273, Annex II / Pàg. 83 
l 


seva retribució, dins dels acords adoptats pel 
Consell Rector i en els termes previstos als 
articles 9.1.i) i 9.1.j) d.aquests Estatuts i les 
disposicions legals d.aplicació. 

h) Disposar la sanció del personal laboral, 
fins i tot el seu acomiadament, si escau, així 
com exercir la potestat disciplinària sobre el 
personal funcionari, en els termes previstos 
als articles 3.1 c) i 27.2 d.aquests Estatuts. 

i) Exercir la potestat sancionadora quan 
aquesta sigui atribuïda a l.Institut per la nor-
mativa vigent. 

j) Exercir les accions i els recursos judicials 

o administratius que corresponguin a l.Institut 
en defensa dels seus drets i interessos, amb 
caràcter ordinari o urgent, sense perjudici de 
la ratificació posterior per part del Consell 
Rector. 
k) Exercir la potestat de recaptació dels 
ingressos de dret públic atribuïts a l.Institut. 

d) Aprovar l.extinció de drets sobre béns 
de domini públic propis, en virtut d.autoritza-
ció atorgada pel gerent. 

l) Exercir les altres funcions que li atribuei-
xin aquests Estatuts i les que li delegui el 
Consell Rector o el/la president/a. 

2. Els actes del/la gerent/a dictats en l.exer-
cici de les potestats administratives que tingui 
atribuïdes no posen fi a la via administrativa. 
Secció 5a. Altres òrgans 

Article 13 

Estructura orgànica 

1. El Consell Rector serà l.encarregat d.a-
provar, a proposta del/la president/a, l.estruc-
tura organitzativa de l.Institut en l.àmbit 
directiu i les funcions atribuïdes a cada uni-
tat. 
2. El desenvolupament d.aquesta estructu-
ra orgànica, dins dels criteris generals d.ac-
tuació en matèria de personal que pugui esta-
blir el Consell Rector segons el que es preveu 
a l.article 9, serà competència del/la gerent/a, 
d.acord amb el que es preveu en els presents 
Estatuts. 
CAPÍTOL IV 

RÈGIM PATRIMONIAL 

Article 14 

Patrimoni de l.Institut 

1. El règim patrimonial serà l.establert a la 
corresponent legislació de les Administra-
cions públiques corresponent. 
2. El patrimoni estarà integrat pels seus 
béns i drets propis, per aquells de titularitat 
municipal l.adscripció la cessió dels quals 
s.hagués acordat o s.acordi en el futur a favor 
de l.Institut, així com per aquells altres que li 
atribueixi qualsevol persona o entitat. 
3. L.Institut tindrà la lliure disposició dels 
béns i drets de domini privat o patrimonials 
dels quals sigui titular, amb el límit establert 
per l.article 27.3 dels presents Estatuts amb 
relació als béns immobles. 
Article 15 

Recursos econòmics de l.Institut 

1. Els recursos econòmics estaran integrats 
per: 

a) Els béns i valors que constitueixen el 
seu patrimoni. 

b) Els productes i rendes de l.esmentat 
patrimoni. 

c) Les consignacions específiques que tin-
guin assignades en pressupost de l.Ajunta-
ment. 

d) Les transferències corrents o de capital 
que procedeixin de les Administracions o 
entitats públiques. 

e) Els ingressos que pugui percebre per la 
realització de tot tipus de serveis relacionats 
amb les seves funcions. 

f) Les donacions, llegats i altres aporta-
cions d.entitats públiques, privades i de parti-
culars i, en especial, d.aquelles directament 
relacionades amb l.Institut. 

g) Qualsevol altre recurs que li pogués ser 
atribuït. 

h) Ingressos procedents de sancions en els 
supòsits d.exercici de les potestats sanciona-
dores de què l.Institut sigui titular. 

Article 16 

Inventari 

1. L.Institut formarà i mantindrà actualitzat 
un inventari de la totalitat dels béns i drets 
que integren el seu patrimoni, així com dels 
béns que li hagin estat adscrits per al compli-
ment de les seves finalitats, el qual s.haurà de 
remetre anualment a la Gerència Municipal. 
2. L.inventari es rectificarà, si escau, 
anualment, el 31 de desembre de cada any, i 
se sotmetrà a l.aprovació del Consell Rector. 
CAPÍTOL V 

RÈGIM DE PERSONAL 

Article 17 

Personal. Provisió. Condicions retributives 

1. La plantilla de personal de l.Institut 
estarà integrada per: 
a) El personal funcionari de l.Ajuntament 
que aquest li adscrigui en aplicació dels 
mecanismes de mobilitat legalment previstos, 
que conservarà la situació de servei actiu 
amb els efectes legals corresponents. 

b) El personal laboral de l.Ajuntament i 
d.altres entitats municipals adscrit mitjançant 
els mecanismes de mobilitat que prevegin, en 
el seu cas, el Conveni col·lectiu i la normati-
va laboral. 

c) El personal contractat observant els 
principis d.igualtat, mèrit, capacitat i publici-
tat i les normes legals que hi fan referència, 
mitjançant la corresponent convocatòria 
pública. 

2. La determinació i modificació de les 
condicions retributives del personal s.haurà 
d.ajustar en tot cas a les normes que, respec-
te a això, aprovi l.Ajuntament, en els termes 
establerts a l.article 27.2.d) d.aquests Estatuts. 
Article 18 

Convenis col·lectius 

1. La iniciació dels tràmits per a la nego-
ciació de convenis col·lectius de treball 
requerirà l.autorització prèvia del/la presi-
dent/a de l.Institut, que haurà d.estar assa-
bentat de les successives fases del procés fins 
al seu acabament. 

2. L.aprovació d.aquests convenis corres-
pon al Consell Municipal de l.Ajuntament. 
3. Al personal funcionari i laboral se li 
aplicarà l.Acord de condicions laborals i el 
Conveni col·lectiu de l.Ajuntament fins que, 
si és el cas, se n.acordi un de propi. 
Article 19 

Control 

L.Institut estarà sotmès a controls especí-
fics sobre l.evolució de les despeses de per-
sonal i de la gestió dels seus recursos humans 
per la Gerència Municipal. 

CAPÍTOL VI 

RÈGIM ECONÒMIC FINANCER 

Secció 1a. Contractació, finançament i 
planificació 

Article 20 

Règim de contractació 

L.Institut ajustarà la seva activitat contrac-
tual a la legislació en matèria de contractes 
de les administracions públiques. 

Article 21 

Operacions financeres 

L.Institut podrà realitzar, prèvia autoritza-
ció de l.Ajuntament, tot tipus d.operacions 
financeres i, en particular, podrà concertar 
operacions actives o passives de crèdit i prés-
tec, de conformitat amb l.establert en la nor-
mativa reguladora de les hisendes locals i 
d.acord amb els límits previstos en els pressu-
postos anuals. 

Secció 2a. Comptabilitat i control 

Article 22 

Comptabilitat 

L.Institut estarà sotmès al règim de comp-
tabilitat previst en la normativa legal que 
reguli els aspectes comptables de les admi-
nistracions públiques. 

Article 23 

Exercici econòmic 

L.exercici econòmic tindrà una durada 
anual i començarà el primer dia de gener de 
cada any. 

Article 24 

Règim de control 

El règim de control de la gestió econòmic 
financera el durà a terme la Intervenció 
General de l.Ajuntament de conformitat amb 
el que estableix la normativa reguladora de 
les hisendes locals. 

Secció 3a. Règim pressupostari 

Article 25 

Elaboració del pressupost 

1. L.Institut elaborarà anualment els seus 
pressupostos, amb l.estructura que determini 
la normativa reguladora de les hisendes 
locals, i una vegada aprovats pel Consell 

Núm. 273, Annex II / Pàg. 84 BUTLLETÍ OFICIAL DE LA PROVÍNCIA DE BARCELONA 15 / 11 / 2005 

Núm. 273, Annex II / Pàg. 84 BUTLLETÍ OFICIAL DE LA PROVÍNCIA DE BARCELONA 15 / 11 / 2005 
l 


Rector, els elevarà a l.Ajuntament per a la 
seva integració en el pressupost general. 

2. El règim de variacions pressupostàries 
serà l.establert amb caràcter general pels 
organismes autònoms locals en la legislació 
pressupostària. 
Article 26 

Comptes anuals 

Els comptes anuals seran sotmesos al Con-
sell Rector per a la seva aprovació i elevació 
a l.Ajuntament. La seva formulació i rendició 
l.efectuarà el/la president/a de l.Institut dins 
dels terminis establerts per la normativa pres-
supostària. 

CAPÍTOL VII 

FACULTATS DE TUTELA DE L.AJUNTAMENT 

Article 27 

Potestat tuïtiva 

1. La potestat tuïtiva sobre l.Institut corres-
pon a l.Ajuntament, el qual l.exercirà mit-
jançant els òrgans de govern competents. 
2. En particular, la tutela municipal com-
porta la necessària aprovació pel Consell 
Municipal de les actuacions següents: 
a) El pressupost, la plantilla i la relació o 
catàleg de llocs de treball de l.Institut, junta-
ment amb els corresponents de l.Ajuntament. 

b) Les operacions financeres i de crèdit. 

c) El balanç i la liquidació anual dels 
comptes, inclosos els de patrimoni. 

d) L.establiment de les normes a partir de 
les quals els òrgans de l.Institut determinaran 
i modificaran les condicions retributives del 
personal. 

e) Els convenis col·lectius de treball. 

f) L.exigència de responsabilitats als titu-
lars i membres dels òrgans de govern i direc-
ció de l.Institut, sense perjudici de les fun-
cions atribuïdes a l.Alcaldia per aquests Esta-
tuts. 

g) La participació en altres entitats sempre 
que es dirigeixin a la consecució d.objectius 
afins als de l.Institut. 

h) L.exercici de la iniciativa pública en 
l.activitat econòmica, amb la tramitació prè-
via de l.expedient corresponent. 

i) La modificació d.aquests Estatuts. 

j) L.acomiadament del personal laboral 
adscrit per l.Ajuntament. 

k) La sanció disciplinària que impliqui 
separació del servei respecte del personal 
funcionari adscrit per l.Ajuntament. 

3. També serà necessària l.autorització de 
l.alcalde/essa per a qualsevol adquisició, 
alienació i gravamen dels béns immobles de 
propietat de l.Institut, quan no constitueixi 
l.objecte de la seva activitat. 
4. Serà necessària l.autorització de la 
Gerència Municipal de l.Ajuntament de Bar-
celona per a l.establiment de contractes de 
quantia superior a les quantitats prèviament 
fixades per aquest òrgan. 
Article 28 

Comunicació. Informació 

1. El/la president/a del Consell Rector tra-
metrà a l.Alcaldia l.ordre del dia de les reu-
nions del Consell en el moment de convocar-
les i, com a mínim, amb setanta-dues hores 
d.antelació sobre la fixada per iniciar la ses-
sió, i els textos dels acords dins de les qua-
ranta-vuit hores següents a l.acabament de la 
reunió. 

2. L.alcalde/essa podrà: 
a) Suspendre els acords del Consell Rector 
i les resolucions dels altres òrgans que consi-
deri contraris als interessos generals del 
municipi, o bé constitutius d.infracció mani-
festa de les lleis. 

b) Requerir dels òrgans de l.Institut la tra-
mesa de tota mena d.informes i documents. 
c) Ordenar les inspeccions i auditories que 
consideri oportunes. 

3. El reglament de règim interior, en cas 
que n.hi hagués, d.acord amb el que es dis-
posa en l.article 9.1.a) dels Estatuts, haurà de 
ser tramès al Consell Municipal immediata-
ment després de la seva aprovació. 
Article 29 

Recursos 

Els actes dictats pels òrgans de l.Institut en 
l.exercici de les potestats administratives que 
tingui atribuïdes seran susceptibles de recurs 
d.alçada davant l.Alcaldia. 

CAPÍTOL VIII 

MODIFICACIÓ DELS ESTATUTS I DISSOLUCIÓ DE 
L.INSTITUT 

Article 30 

Modificació d.Estatuts 

La modificació dels Estatuts s.efectuarà 
amb el mateix procediment i tràmits exigits 
per a la seva aprovació. 

Article 31 

Durada i dissolució 

1. L.Institut té una durada indefinida en 
funció del compliment de les finalitats per a 
les quals està constituït. 
2. L.Institut pot ser dissolt: 
a) Quan ho estimi convenient l.Ajunta-
ment per modificació de la forma de gestió 
del servei. 

b) Perquè resulti impossible l.aplicació de 
les seves finalitats dels mitjans i activitats de 
què disposa. 

3. La dissolució serà acordada pel Consell 
Municipal, previ informe del Consell Rector 
de l.Institut. 
Article 32 

Destinació dels recursos de l.Institut 

1. En dissoldre.s l.Institut, l.Ajuntament el 
succeirà universalment, i el seu patrimoni, 
amb tots els increments i aportacions que 
figurin en l.actiu, revertirà a la Corporació 
municipal. 
2. En cas de dissolució, l.Ajuntament se 
subrogarà mitjançant el mecanisme de suc-
cessió d.empresa en tots els drets i obliga-
cions del personal que en aquell moment 
integri la plantilla laboral de l.Institut. 
3. L.adscripció de l.Institut a una entitat 
pública diferent de l.Ajuntament de Barcelo-
na o participada per aquest haurà d.aprovar-
se prèviament pel Consell Plenari Municipal. 

Article 33 

Efectivitat de la dissolució 

L.acord de dissolució de l.Institut no es 
farà efectiu fins que l.Ajuntament no hagi 
establert la nova forma de gestió del servei 
que el succeeixi. 

Barcelona, 24 d.octubre de 2005. 

El Secretari general, Jordi Cases i Pallarès. 

022005025747 

· 


Barcelona 

ANUNCI 

Aprovats definitivament pel Plenari del 
Consell Municipal de l.Ajuntament de Barce-
lona, en sessió 17 de juny de 2005, i de con-
formitat amb l.article 201.1.d) del Reglament 
d.Obres, Activitats i Serveis dels ens locals, 
es transcriuen els estatuts de l.entitat pública 
empresarial Institut de Cultura de Barcelona. 

ESTATUTS DE L.ENTITAT PÚBLICA 
EMPRESARIAL LOCAL 

INSTITUT DE CULTURA DE BARCELONA 

CAPÍTOL I 

DISPOSICIONS GENERALS 

Article 1 

Naturalesa i adscripció orgànica 

1. L.Institut de Cultura de Barcelona (d.ara 
endavant, l.Institut) es configura com una 
entitat pública empresarial local de l.Ajunta-
ment de Barcelona, de conformitat amb la 
legislació reguladora del règim local i la 
Carta de Barcelona. 
2. L.Institut gaudeix de personalitat jurídi-
ca pròpia, plena capacitat jurídica i d.obrar i 
autonomia de gestió per al compliment de les 
seves finalitats. 
3. En conseqüència, per al compliment de 
les seves funcions, dins del règim jurídic a 
què es refereix l.article següent, podrà realit-
zar tota classe d.actes d.administració i dis-
posició. 
4. Igualment, dins de la seva esfera de 
competències, disposarà de les potestats 
administratives establertes en aquests Estatuts 
per al compliment de les seves finalitats. 
5. L.Institut es troba adscrit a la Gerència 
Municipal de l.Ajuntament de Barcelona, a la 
qual correspondrà el control de la seva eficà-
cia. 
6. L.Institut tindrà el seu domicili social a 
Barcelona, al Palau de la Virreina, La Ram-
bla, núm. 99, sense perjudici de l.establiment 
de delegacions dins la ciutat. El Consell 
d.Administració podrà, però, acordar el canvi 
de domicili, sempre dins la ciutat de Barcelo-
na. 
Article 2